Recrutamento

Seleção

O destaque da ADA Consulting na execução de SELECIONAR deve-se ao fato da empresa ser especializada em um setor de mercado e, portanto, conhece as suas ligações. A reputação, confiabilidade e disponibilidade demonstrada aos candidatos torna-os mais sensíveis às ofertas da ADA Consulting.
A avaliação é feita em três áreas específicas:

Percurso Profissional

Personalidade

Motivação

O candidato assina e valida uma proposta de seleção de candidatura que estabelece as condições ao contrato de trabalho que o ligará diretamente à empresa recrutadora. Um registo completo é feito para cada candidato selecionado e enviado à empresa recrutadora que se encarregará de validar o mesmo.

Monitoramento

O consultor continua o seu trabalho de consultoria. Ele informa os candidatos do resultado do seu processo.
O consultor nesta fase inicial torna-se o interlocutor entre o cliente e o candidato o que o pode levar a dar a sua opinião sobre vários temas (nível de remuneração, o aviso prévio, potencial de desenvolvimento, …). Uma vez que o candidato é selecionado, o consultor realiza um monitoramento para assegurar que a integração junto da empresa recrutadora se opera com toda a normalidade, segundo o pré-estabelecido.